Government Licenses
労働者派遣事業を行うためには、資産要件や管理体制、法令遵守体制など、国が定める厳格な基準を満たし、厚生労働大臣の許可を受ける必要があります。
ドクタートラストでは、人材派遣を主業務としていませんが、産業保健師などの専門職において「紹介予定派遣」を行うケースに備え、こうした高い基準をクリアした企業として本許可を取得しています。
有料職業紹介事業を行うためには、求職者保護や適正なマッチング体制、法令遵守体制など、国が定める厳格な基準を満たし、厚生労働大臣の許可を受ける必要があります。
ドクタートラストでは、専属産業医や産業保健師などの専門職を企業へ紹介するにあたり、安心・適正な人材紹介を行う体制を整えるため、本許可を取得しています。
awards
左から順に:株式会社ドクタートラスト 高橋雅彦社長/渋谷労働基準監督署 石井美佐子署長/株式会社ドクタートラスト 須田敦子常務取締役
第22回 令和7年度 渋谷・世田谷 産業安全衛生推進大会にて、職場における安全衛生活動への積極的な取り組みが評価され、「令和7年度 渋谷労働基準監督署長表彰」を受賞しました。
「がん対策推進企業アクション」は、がん検診受診率の向上と、がんと仕事の両立支援を目的とした国家プロジェクトです。
ドクタートラストは、健康診断後の精密検査を就業時間内に受けられるよう配慮するほか、健康管理システム・アプリ「エール+」内でがん検診に関する動画コンテンツを提供するなど、実効性のある取り組みが評価され、3年連続で表彰を受けました。
Information Security
情報セキュリティに関し、組織全体の管理体制と運用が高いレベルで確立されていることを保証する、国際的に信頼性の高い認証制度です。
ドクタートラストは、「産業保健・健康管理をサポートするプラットフォームの企画・開発・運営」において、国際規格である ISO/IEC 27001:2013/JIS Q 27001:2014 の認証を取得しました。
個人情報、とりわけ機微情報を取り扱う組織に対して、国内で最も厳格な基準により管理体制と運用状況が審査・認定される制度です。
本認定は、機微情報を取り扱う医療機関などが一般的に取得するものであり、ドクタートラストでは、毎年数十万人分に及ぶストレスチェックデータを取得・管理していることから、個人情報保護体制の重要性を踏まえ、一般財団法人医療情報システム開発センター(MEDIS)より取得しています。
Health Management
経済産業省が制度設計し、特に優良な健康経営を実践している法人を、日本健康会議が選定する制度です。 2021年から2025年では特に優れた企業に付与される「ブライト500」に4度認定されました。
残業時間が多過ぎないことや有給休暇をきちんと取得できていることなど、会社として従業員の健康づくりなどにきちんと取り組んでいる企業を認定する制度です。今年で6年連続の認定となります。
仕事と子育ての両立支援に関する行動計画を策定・実行し、その成果が国の定める基準を満たした企業のみが、厚生労働大臣から認定される制度です。
ドクタートラストは、この基準を満たした企業として、2020年7月および2025年7月に、2度のくるみん認定を受けました。
従業員のスポーツ活動の促進に向けた取組や、スポーツ分野における支援を実施している企業として、東京都から「令和7年度 東京都スポーツ推進企業」の認定を受けました。今年で7年連続になります。