総務省統計局「令和3年経済センサス活動調査」によると、青森県の事業所数は54,523あり、業種別にみると最も多いのが「卸売業、小売業」で13,870、次いで「宿泊業、飲食サービス業」が6,601、「生活関連サービス業」が5,897あります。

また、青森県は商業、サービスなど第3次産業が全体の71.2％を占めています。特に、飲食料品関係の割合が高く、事業所数は全体の32.1％で、全国平均の27.3％を上回っています。

ドクタートラストでは、これまでにも青森県の企業、事業所さまに長らく産業医を紹介してきた実績がございます。

「複数の事業所を訪問してくれる産業医の先生」「外国籍の従業員にも慣れている先生」も多数登録があるので、日本語が苦手な従業員が大勢おられる企業さまもご安心ください！

また、「本社一括で全国の支店や支社の産業医も紹介してほしい」といったご要望にも対応可能ですのでお気軽にご相談ください。

産業医の選任、およびストレスチェック実施の義務が発生するのは常時雇用する従業員数が50人以上の事業場であることから、従業員数が40人を超えた事業所には「そろそろ産業医やストレスチェックを考えないと……」とお考えのところも多いのではないでしょうか。

ドクタートラストではこれまで、初めて産業医を選任する企業さま、事業所さまへのご紹介実績も多数ございます。企業様の状況、ご要望に沿って、候補となる産業医を複数ご紹介、その後、書類と面談で選考を行っていただきます。

「休職復職者に対応してもらいたい」「女性が多い職場だから」といったご相談もお気軽にお寄せください。また、ドクタートラストの役割は産業医をご紹介して終わり、ではありません！

産業医の先生の訪問日調整や、報酬のやりとりなど細かく面倒な事務作業をすべてお引き受けいたします。日々のお悩みについては、ドクタートラストに在籍する知見豊かな保健師から回答させていただきますので、いつでもご相談いただけます。

産業医の選任義務とともに発生するのがストレスチェックの実施義務です。

ストレスチェックでは「実施者」「高ストレス者面談」など産業医の先生にお願いする業務が多いことから、「産業医の紹介」「ストレスチェックの委託」は同じ業者に依頼する企業さま、事業場さまが近年は増加傾向にあります。

ドクタートラストのストレスチェックは、PC、タブレット、スマホに対応した「ウェブ版」とマークシートに記入いただく「紙版」のご用意があり、両方を合わせて活用いただくこともできます。また、日本語に不慣れな従業員の方向けに外国語にも対応しています。

ストレスチェック実施後は、ドクタートラストオリジナルの集団分析結果をお渡しするとともに、専門コンサルタントが結果を解説いたします。一目で職場の「強み」「弱み」がわかり、また職場環境改善への取り組みに優先順位がつけられると好評です。

さらに、ドクタートラストでは、産業医の紹介やストレスチェック実施サービスのほかにもさまざまなサービスを提供しています。これらサービスを組み合わせることで、包括的な産業保健体制の構築が叶い、健康経営をスムーズに進めることができます。

【ドクタートラストが提供するサービス（主なもの）】

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