総務省統計局「平成28年経済センサス活動調査」によると、東京港区の事業所数は37,116で、うち産業医選任、およびストレスチェック実施が義務付けられる従業員数50名以上の事業所は2,871全体の7.7％を占めています。

ちなみに港区の事業所総数、50名以上の事業所数ともに東京23区内でトップを誇ります。

また、港区で従業員数50名以上の事業所について業種を見ていくと、一位は卸売業、小売業、2位は情報通信業、3位は学術研究、専門・技術サービス業と続きます。

さらに、港区には従業員数300人以上の事業所も470あり、本社機能、基幹機能が集中している様子もわかります。

ドクタートラストでは、これまでにも東京港区の企業、事業所さまに長らく産業医を紹介してきた実績がございます。「外国語に対応してくれる産業医の先生」「外国籍の従業員にも慣れている先生」も多数登録があります。外資系企業さまもご安心ください！

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東京港区には、従業員数が30～49人の事業所が1,719あります。

前述のとおり、産業医の選任、およびストレスチェック実施の義務が発生するのは常時雇用する従業員数が50人以上の事業場であることから、これらの事業所には「そろそろ産業医やストレスチェックを考えないと……」とお考えのところも多いのではないでしょうか。

ドクタートラストではこれまで、初めて産業医を選任する企業さま、事業所さまへのご紹介実績も多数ございます。企業様の状況、ご要望に沿って、候補となる産業医を複数ご紹介、その後、書類と面談で選考を行っていただきます。

「外国籍の従業員に対応してもらいたい」「女性が多い職場だから」といったご相談もお気軽にお寄せください。 また、ドクタートラストの役割は産業医をご紹介して終わり、ではありません！

産業医の先生の訪問日調整や、報酬のやりとりなど細かく面倒な事務作業をすべてお引き受けいたします。日々のお悩みについては、ドクタートラストに在籍する知見豊かな保健師から回答させていただきますので、いつでもご相談いただけます。

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トータルサポート体制で取り組めるため、従業員数が50名を超え初めて産業医を選任する企業さま、健康経営に本格的に取り組みたい企業さまにもご安心いただけます。

加えて、全国の産業医の先生に登録いただいていることから、事業場の所在地にかかわらず、一括して産業医をご紹介いたします。お問合せ、お見積はお気軽にどうぞ。

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